2024/8/30
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用人单位 |
安徽易城塑业有限公司 |
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地理位置 |
安徽省安庆市怀宁县工业园 |
联系人 |
吕中平 13866091066 |
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企业简介 |
用人单位:安徽易城塑业有限公司 地 址:安徽省安庆市怀宁县工业园 行业类型:游艺用品及室内游艺器材制造 生产产品及产量:年产麻将配件70万副 |
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现场调查、采样、检测专业人员名单 |
陈乐、韩曙、卢昭志、余毅 |
时间 |
调查:2024年5月13日 检测:2024年5月14日 |
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企业陪同人员 |
吕中平 |
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用人单位存在的职业病危害因素 |
其他粉尘、苯、甲苯、二甲苯、溶剂汽油、噪声 |
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职业病危害因素 检测结果 |
1)本次对用人单位生产作业场所空气中其他粉尘进行检测,共设3个岗位,检测结果均符合国家职业卫生标准《工作场所有害因素职业接触限值第1部分:化学有害因素》(GBZ 2.1-2019)中规定的职业卫生接触限值的要求。 2)本次对用人单位生产作业场所空气中苯进行检测,共设2个岗位,检测结果均符合国家职业卫生标准《工作场所有害因素职业接触限值第1部分:化学有害因素》(GBZ 2.1-2019)中规定的职业卫生接触限值的要求。 3)本次对用人单位生产作业场所空气中甲苯进行检测,共设2个岗位,检测结果均符合国家职业卫生标准《工作场所有害因素职业接触限值第1部分:化学有害因素》(GBZ 2.1-2019)中规定的职业卫生接触限值的要求。 4)本次对用人单位生产作业场所空气中二甲苯进行检测,共设2个岗位,检测结果均符合国家职业卫生标准《工作场所有害因素职业接触限值第1部分:化学有害因素》(GBZ 2.1-2019)中规定的职业卫生接触限值的要求。 5)本次对用人单位生产作业场所空气中溶剂汽油进行检测,共设2个岗位,检测结果均符合国家职业卫生标准《工作场所有害因素职业接触限值第1部分:化学有害因素》(GBZ 2.1-2019)中规定的职业卫生接触限值的要求。 6)本次对噪声进行检测,共设10个岗位,其中仅打磨工、分拣工2岗位8小时等效声级不符合国家职业卫生标准《工作场所有害因素职业接触限值第2部分:物理因素》(GBZ 2.2-2007)噪声接触限值的要求。 打磨工、分拣工2岗位噪声超标原因分析: 打磨、分拣设备固有噪声较大,同时打磨及分拣区域布置密集,且人员接触时间过长。 |
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评价结论与建议 |
1)应调整打磨工、分拣工2岗位的作业时间,督促其佩戴防噪声耳塞。应按《护听器的选择指南》(GB/T 23466-2009)的要求,使其保护水平处于75-80 dB(A)。 2)完善职业卫生档案,职业卫生档案内容应包含:建设项目职业卫生“三同时”档案、职业卫生管理档案、职业卫生宣传培训档案、职业病危害因素监测与检测评价档案、用人单位职业健康监护管理档案、劳动者个人职业健康监护档案。 3)严格按照《职业健康监护技术规范》(GBZ188-2014)的要求对新员工进行上岗前职业健康检查,对离岗的员工进行职业健康检查,继续对接触职业病危害因素的作业工人进行在岗职业健康检查,动态观察劳动者健康变化情况,早期发现职业病病人或疑似职业病人或劳动者的其它健康异常改变,及时对其进行诊断、治疗和妥善处理。 4)加强对接触职业病危害因素的员工进行职业健康培训,规范培训记录,以使员工了解本岗位存在的职业病危害因素、对人体健康的危害及其防护措施,从而增强劳动者的防护意识,保护劳动者健康。 |
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采样影象 |
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