用人单位

安徽桐城老酒酿造有限公司

地理位置

桐城市大关镇青龙村沿河路2号

联系人

何益

企业简介

安徽桐城老酒酿造有限公司年产白酒300t 

现场调查、采样、检测专业人员名单

卢昭志、彭建海

时间

调查：2024.2.16

采样：2024.2.29

企业陪同人员

何益

用人单位存在的职业病危害因素

粉尘、噪声

职业病危害因素

检测结果

粉尘岗位100%、噪声岗位100%

评价结论与建议

6.结论

1）本次对生产场所空气中粉尘，共设3个检测点，检测结果均符合国家职业卫生标准《工作场所有害因素职业接触限值第1部分：化学有害因素》（GBZ2.1-2019）职业卫生接触限值的要求。

2）本次对生产场所中存在的噪声进行检测，6个检测点，全部符合国家职业卫生标准《工作场所有害因素职业接触限值第2部分：物理因素》（GBZ 2.2-2007）职业卫生接触限值的要求。

7.建议

1）本次检测结果显示，曲子破碎处粉尘浓度偏高，用人单位应对现场作业人员劳动防护用品佩戴情况进行监督，督促其正确佩戴劳动防护用品，对防护设施进行维护检修，定期清尘处理。

2）应按照《用人单位劳动防护用品管理规范》（安监总厅安健[2018]3号）的要求，为接触粉尘噪声人员配备防尘口罩、防噪耳塞，并督促其正佩戴。

3）应在醒目位置设置公告栏，公告栏内容应包括：公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。

4）完善职业卫生档案，职业卫生档案内容应包含：建设项目职业卫生“三同时”档案、职业卫生管理档案、职业卫生宣传培训档案、职业病危害因素监测与检测评价档案、用人单位职业健康监护管理档案、劳动者个人职业健康监护档案。

5）严格按照《职业健康监护技术规范》（GBZ188-2014）的要求对新员工进行上岗前职业健康检查，对离岗的员工进行职业健康检查，继续对接触职业病危害因素的作业工人进行在岗职业健康检查，动态观察劳动者健康变化情况，早期发现职业病病人或疑似职业病人或劳动者的其它健康异常改变，及时对其进行诊断、治疗和妥善处理。

6）加强对接触职业病危害因素的员工进行职业健康培训，规范培训记录，以使员工了解本岗位存在的职业病危害因素、对人体健康的危害及其防护措施，从而增强劳动者的防护意识，保护劳动者健康。

影像资料